menu

Tools

Maak jij deel uit van een hecht team?

Hoeveel moeite het kost om een samenhangend team op te bouwen, het proces op zich hoeft niet ingewikkeld te zijn.  Meer zelfs, het is van cruciaal belang om het simpel te houden.

Als gecertificeerd trainer sta ik volledig achter het gebruik van de door Lencioni ontwikkelde methodologie, die is vertaald naar een vragenlijst, en voor het team een volledig en gedetailleerd rapport genereert.

De 5 frustraties van Teamwork, door Patrick Lencioni

  1. Elkaar vertrouwen,
  2. productieve conflicten hebben,
  3. betrokkenheid,
  4. elkaar verantwoordelijk houden en
  5. focussen op het bereiken van gemeenschappelijke resultaten.

We gebruiken het resultaat van de bevraging tijdens een intensieve team workshop, waarbij we aan de hand van praktische oefeningen, team discussies en duidelijke acties het team zichtbaar zien groeien.

Als je een eerste voorproef wil krijgen, kan je de bijgevoegde vragenlijst invullen of  contact met mij opnemen for a free exploratory conversation.

Martine Van Campenhout is gecertificeerd trainer van het Lencioni-model, dat samen met de MBTI of Insights Discovery voor teams kan worden gebruikt.